Un quart des salariés français pratiquent le télétravail

Selon les résultats d’une étude réalisée par l’Ifop pour Malakoff Médéric, 25% des salariés français auraient recours au télétravail, au moins de façon occasionnelle, mais 6% seulement le font de façon contractualisée. Cette pratique semble toutefois destinée à se développer, puisque sa réglementation a été assouplie par les ordonnances Macron de septembre 2017 et que 56 % des non-pratiquants aimeraient pouvoir télétravailler.

Source : Le télétravail, déjà adopté par le quart des Français, se banalise dans les entreprises

Aujourd’hui, une proposition de loi sur le burn-out sera débattue… et rejetée

A l’initiative du député de la France Insoumise François Ruffin, une proposition de loi, visant à faire reconnaître le burn-out comme maladie professionnelle, doit être examinée aujourd’hui par l’Assemblée Nationale en séance publique. Une telle reconnaissance permettrait aux salariés concernés de voir leurs frais de santé entièrement et automatiquement pris en charge, faisant ainsi basculer le coût de la maladie sur leurs employeurs. La proposition de loi sera donc… rejetée, comme ce fut le cas, il y a une dizaine de jours, en commission des affaires sociales.

Certains points faisaient consensus, même Les Républicains avaient proposé d’évaluer le coût pour les entreprises d’une reconnaissance des pathologies psychiques. Mais la majorité a tout refusé. Elle assure qu’elle est déterminée sur ce sujet mais renvoie aux résultats d’une mission sur la santé au travail (…), prévus pour la fin du printemps.

A suivre donc.

Sources :
François Ruffin veut faire payer le burn-out aux entreprises
Le burn-out : 40 ans de non-reconnaissance

Les recours aux prud’hommes en chute libre depuis 2009

Nous l’avions déjà évoqué il y a quelques mois à travers un article s’appuyant sur les statistiques de différents conseils des prud’hommes. Un récent rapport du Ministère de la Justice vient confirmer la forte tendance à la baisse du nombre de recours à cette juridiction paritaire : entre 2009, dernier point haut atteint, et 2016, dernière année pour laquelle les données sont connues, on observe une chute de 35% des saisines. Le rapport avance deux causes pour expliquer ce phénomène : la création, en 2008, du dispositif de rupture conventionnelle, qui rencontre un « succès » croissant, et la loi Macron de 2015, qui est venue complexifier les démarches de recours aux prud’hommes.

Source : Les recours aux prud’hommes en chute libre depuis 2009

Etats-Unis : levée de boucliers contre l’idée d’un réseau 5G financé par Washington

Hier, le Wall Street Journal évoquait une idée circulant à la Maison-Blanche d’un réseau 5G financé par l’Etat fédéral américain. Face aux fortes ambitions de la Chine dans ce domaine, l’objectif de ce projet serait de créer un réseau « sûr ». Cette perspective n’a cependant pas tardé à faire l’unanimité contre elle, du président de l’organisme de régulation américain aux intervenants du secteur.

Source : Etats-Unis : l’idée d’un réseau 5G financé par Washington provoque une levée de boucliers

Orange a le réseau le plus performant en France

Ce n’est pas vraiment une surprise, mais plutôt une confirmation des chiffres régulièrement fournis par l’Arcep. Qosi, spécialiste de la mesure de la qualité de service des opérateurs mobiles, vient de livrer un rapport compilant les données qu’il a recueillies durant toute l’année 2017 : Orange y arrive en tête sur 5 des 6 protocoles de test (transferts de données descendant et montant, navigation web, visualisation de vidéos en streaming, communications vocales, et envois de SMS, pour lequel l’opérateur historique ne prend que la 2ème place), ainsi que sur la navigation Web sur le réseau ferroviaire.

Source : QoS : Orange remporte le prix de l’opérateur de l’année, Free Mobile distancé

RGPD : Bruxelles presse les Etats d’agir

Le 25 mai prochain, la protection des données personnelles sera unifiée à l’échelle de l’Europe. Mais à un peu plus de 100 jours de l’entrée en vigueur du Règlement européen sur la protection des données (RGPD), seuls deux Etats membres, l’Allemagne et l’Autriche, se sont mis en conformité. De quoi inquiéter les autorités de Bruxelles, qui pressent les Etats de procéder aux aménagements législatifs et réglementaires nécessaires et de doter les autorités nationales de protection des données des moyens financiers adéquats.

Source : Données personnelles : la Commission presse les Etats d’agir

Algorithmes : « Ce sont les individus qu’il faut responsabiliser »

Pour la présidente de la Cnil Isabelle Falque-Pierrotin, la « déviance » des algorithmes est inéluctable, d’où l’importance de les tester régulièrement. Mais, comme « l’éthique ne peut pas être encapsulée dans un objet », c’est toute la chaîne des acteurs qui doit être responsabilisée, « du donneur d’ordre à l’utilisateur en passant par le concepteur et le développeur ».

Source : Algorithmes : « Ce sont les individus qu’il faut responsabiliser »

Et si nous étions rémunérés pour nos données personnelles ?

L’idée n’est pas non plus d’une totale nouveauté, aperçue çà et là au détour d’interviews d’universitaires, sociologues, philosophes, etc. Mais imprimées noir sur blanc parmi les propositions du rapport « Mes datas sont à moi », du think-tank GénérationLibre, emmené par le philosophe Gaspard Koenig, elle prend une certaine consistance.

Sources :
Et si les citoyens étaient rémunérés pour leurs données personnelles ?
Et si on vendait nos données personnelles aux GAFA ?

Quand l’Assurance Maladie dévoile aux employeurs les motifs d’arrêt de leurs salariés

Face à l’augmentation des pathologies liées aux conditions de travail, l’Assurance Maladie a lancé une expérimentation auprès de grandes entreprises anormalement touchées par l’absentéisme, pour les inciter « à mettre en oeuvre des actions de prévention » et « à réduire certains facteurs de risques ». Pour cela, elle les informe des motifs d’arrêts maladie de leurs salariés. L’anonymat de ces derniers est évidemment préservé, mais les réactions, notamment de la part du corps médical, sont déjà vives.

Sources :
La Sécu dévoile à des employeurs les motifs d’arrêt de travail de leurs salariés
Une expérimentation de l’Assurance-maladie inquiète le corps médical

La France parmi les 10 pays les plus innovants au monde

Ce n’est qu’un classement parmi d’autres, mais il est reconnu internationalement : dans l’édition 2018 du Bloomberg Innovation Index, qui classe les pays les plus innovants en s’appuyant sur sept critères, parmi lesquels les dépenses en R&D, le nombre d’entreprises travaillant dans les hautes technologies, le nombre de chercheurs ou encore l’intensité des dépôts de brevets, la France se situe au 9ème rang mondial, gagnant deux places par rapport à 2017. Dans le même temps, les Etats-Unis, 11èmes, font le trajet inverse.

Source : Innovation : la France passe devant les USA (sérieux !)

Orange exclut toute expansion géographique en Europe

C’est Gervais Pellissier, le Directeur général délégué d’Orange, qui l’affirme, « la consolidation en Europe n’est pas à l’agenda ». L’opérateur n’a pas l’ambition de s’étendre hors des huit pays européens (France, Espagne, Pologne, Belgique, Luxembourg, Roumanie, Moldavie et Slovaquie) où il est présent. Sur ce périmètre, en revanche, il reste à l’affût d’éventuelles opportunités de se renforcer, notamment en Belgique et en Roumanie.

Source : Orange exclut toute expansion géographique en Europe

Quel rôle pour l’entreprise au XXIème siècle ?

Prévue pour le printemps, la loi PACTE (Plan d’Action pour la Croissance et la Transformation de l’Entreprise), qui « ambitionne de donner aux entreprises les moyens d’innover, de se transformer, de grandir et de créer des emplois », devrait être l’un des temps forts de l’actualité en 2018. Pour l’élaborer, le ministère de l’Economie a consulté organisations professionnelles, chefs d’entreprises et parlementaires, avant de lancer, début janvier, une consultation publique en ligne, autour de 31 propositions.

Le gouvernement s’interroge notamment sur le rôle de l’entreprise, et sur la pertinence de l’intégration de la responsabilité sociale et environnementale au cadre juridique qui définit son « objet social », une idée qui divise.

Dans cette intéressante tribune, l’universitaire Hugues Poissonnier revient sur l’historique d’un débat déjà ancien.

Source : Quel rôle pour l’entreprise au XXIᵉ siècle ?

Désireuse de réguler de nouveaux territoires, l’Arcep demande plus de moyens

Auditionné par la Commission des Affaires Economiques de l’Assemblée Nationale, Sébastien Soriano a confirmé son ambition de voir, à terme, l’Arcep réguler l’activité en France des géants du Net. Il en a par ailleurs profité pour s’insurger comme le manque de moyens financiers mis à sa disposition, déplorant notamment une « tension » au niveau des « moyens humains ».

Sources :
Télécoms : l’Arcep appelle l’Assemblée Nationale à élargir ses missions
Le régulateur des télécoms râle contre son manque de moyens

Orange envisagerait l’interruption de la diffusion de TF1 à ses abonnés

Si le Groupe TF1 a réussi, en fin d’année dernière, à faire payer SFR pour la diffusion de ses chaînes via ses box, les négociations avec Orange sont, elles, très tendues. Selon La Tribune, l’opérateur historique se préparerait même, d’un point de vue technique, à l’éventualité d’une interruption temporaire du signal, envisageant par ailleurs d’en avertir ses abonnés en amont.

Source : Orange envisage de couper la diffusion de TF1 à ses abonnés

Comment la presse a raté le virage du numérique

Une passionnante analyse du journaliste Nicolas Kayser-Bril, qui nous explique pourquoi les grands noms de la presse traditionnelle, pourtant pionniers du Web, sont aujourd’hui de simples prestataires des géants du Net, quand ces derniers ne les ont pas purement et simplement rachetés.

Source : Comment une industrie a raté le virage des données et du numérique