Le monde du travail ne cesse de se renouveler quant aux pathologies qu’il engendre ! Après le burn-out et le bore-out, voici le brown-out, enduré par des salariés qui ne comprennent pas ou plus le sens de leur travail.
Vu sur la toile
Les doléances des entreprises de la Silicon Valley à Donald Trump
Le nouveau Président des Etats-Unis ne semble pas porter une affection particulière aux géants américains de la « tech », mais ces derniers tentent d’enterrer la hache de guerre et de sauvegarder leurs intérêts. Dans une longue lettre ouverte adressée à Donald Trump, l’Internet Association, qui regroupe 40 des plus importantes entreprises américaines du Web, s’est efforcée de le sensibiliser sur des thématiques telles que la protection du chiffrement des données, le soutien à l’immigration des travailleurs qualifiés, la sauvegarde de la neutralité du Net et… les « barrières au développement de l’Internet » mises en œuvre par l’Europe.
Source : Immigration, chiffrement… Les doléances de la Silicon Valley à Donald Trump
L’escroquerie de Ricardo sur le commerce extérieur
Source : Christian Chavagneux, Alternatives Economiques – L’escroquerie de Ricardo sur le commerce extérieur – Libre propos – xerficanal-economie.com
Une petite leçon d’économie en 4 minutes pour réfuter une théorie vieille de 3 siècles, enseignée dans toutes les écoles de commerce en France et dans le monde… et qui sert de soubassement aux discours idéologiques sur la « mondialisation heureuse », ça vaut le coup non ?
Pour en savoir plus, lire l’article d’Alternatives Économiques : Du libre-échange et des petites tromperies de David Ricardo.
Nous avons tous besoin d’un métier
Une très intéressante analyse du concept de « métier » dans ses acceptions sociale, organisationnelle et identitaire, par David Abonneau, Maître de conférences à Paris Dauphine.
Source : Nous avons tous besoin d’un métier
SFR précise les métiers qui seront concernés par son futur plan de départs
La direction de l’opérateur a livré hier de premiers détails quant aux « familles de métiers » touchées par son plan de réduction des coûts qui prévoit la suppression de 5 000 postes, soit un tiers de ses effectifs à compter de la mi-2017. Souhaitant simplifier sa structure et supprimer les couches managériales inutiles, SFR n’épargne aucun département. Les fonctions de service client devraient cependant être les plus touchées, l’opérateur comptant notamment sur la digitalisation des échanges pour remplacer le support téléphonique…
Source : SFR : l’opérateur précise les métiers qui seront concernés par le plan de départ
Internet des Objets : l’Arcep balaye l’idée d’une régulation trop stricte
Le sujet de la régulation de l’Internet des Objets a récemment été mis sous les feux de l’actualité par la violente cyberattaque essuyée par les plus grands sites mondiaux, suite à des failles de sécurité de certains objets connectés.
Lors d’une conférence organisée par l’Arcep à l’occasion de la publication de son livre blanc sur l’Internet des Objets, Sébastien Soriano, président de l’organe de régulation des télécoms, n’a pas minimisé les risques, mais s’est refusé à envisager d’emblée une réglementation trop stricte. Soucieux de ne pas brider l’innovation, il entend s’appuyer sur une collaboration avec toutes les institutions amenées à encadrer l’Internet des objets pour mettre en place des règles susceptibles d’évoluer avec le contexte d’un secteur encore peu mature.
Source : Internet des objets : l’Arcep balaye l’idée d’une régulation trop stricte
L’humain, maillon faible du Big Data ?
Une intéressante réflexion qui questionne l’influence du Big Data, alors même que l’être humain est capable d’ignorer des faits lorsqu’ils vont à l’encontre de ses convictions, à l’instar d’un Donald Trump niant la réalité du réchauffement climatique. Alors, quel poids pour le Big Data face à la (mauvaise) foi de ses utilisateurs ?
Microsoft, bientôt opérateur télécoms en France ?
Après plusieurs années de refus, la firme de Redmond devrait enfin se plier prochainement aux demandes de l’Arcep, en se déclarant en tant qu’opérateur télécoms dans le cadre de l’exploitation de Skype en France. Indispensable pour lui permettre de développer ses services de communication en direction des professionnels, ce nouveau statut lui imposera de nouvelles obligations légales et fiscales.
Quand un assureur tente de profiler ses clients sur Facebook pour adapter le prix de leur assurance auto…
Dis-moi comment tu écris… et je saurai comment tu conduis (!), pour mieux adapter le prix de ton assurance.
Partant du principe que la façon dont on écrit sur Facebook reflète notre personnalité et, consécutivement, notre manière de conduire, l’assureur britannique Admiral Group a voulu proposer un système de bonus aux jeunes conducteurs qui le laisseraient analyser leurs profils sur le réseau social. Facebook s’est opposé à la mise en place d’un tel dispositif.
Source : Une assurance auto voulait analyser le profil Facebook de ses assurés contre des bonus
Les Françaises appelées à arrêter de travailler le 7 novembre à 16h34
Pour protester contre les écarts de salaires entre les femmes et les hommes, le collectif féministe Les Glorieuses appelle les femmes françaises à cesser le travail le lundi 7 novembre à 16h34, moment à partir duquel elles commenceront à travailler « bénévolement » jusqu’à la fin de l’année, comparativement à leurs homologues masculins.
Source : Les Françaises appelées à arrêter de travailler le 7 novembre à 16 h 34
Comment la pression de l’employabilité tue petit à petit le temps libre
Alors qu’on assiste, notamment sous l’impact des technologies numériques, à la disparition progressive du cadre temporel et spatial « habituel » de la journée de travail, ce qui incite les employés à être toujours « en veille », une nouvelle tendance vient aggraver ce phénomène : les individus ont maintenant la responsabilité d’améliorer leur employabilité, en acquérant de nouvelles compétences, en se faisant de nouveaux réseaux, en apprenant de nouvelles expériences de vie… le tout durant leur temps libre.
Une très intéressante tribune d’Aurialie Jublin, co-pilote du projet Digiwork à la Fing, et l’une des intervenantes de notre Université d’été 2015, synthétisée dans notre ouvrage « Enjeux de la numérisation de nos vies ».
Source : Comment l’employabilité a-t-elle tué le temps libre ?
L’économie collaborative supportera-t-elle la régulation ?
Airbnb, Uber, BlaBlaCar résisteront-elles à la volonté des politiques de les soumettre aux mêmes législations que l’économie classique ? Un débat entre Antonio Casilli, enseignant-chercheur spécialiste de la sociologie des réseaux, Diana Filippova, co-fondatrice du think tank OuiShare, et Olivier Babeau, économiste et professeur de sciences de gestion à l’Université de Bordeaux.
Les clients de SFR voient de plus en plus rouge
Dans son dernier numéro, 60 millions de consommateurs a consacré un dossier spécial à SFR, dénonçant les 7 plaies endurées par les clients de l’opérateur au carré rouge.
Source : Les sept plaies des abonnés SFR
Google repousse le curseur de la privacy pour des publicités encore plus ciblées
Ou comment la firme de Mountain View s’autorise désormais à rapprocher les informations personnelles identifiables que les internautes lui livrent lorsqu’ils utilisent ses services (Gmail, YouTube, etc.) avec leurs habitudes de navigation pistées à travers DoubleClick, sa régie publicitaire, à des fins d’optimisation des performances de cette dernière.
Source : Publicité : Google s’autorise à identifier les internautes qu’il piste en ligne
A (re)voir : « Guerre dans les télécoms, les quatre couleurs du capitalisme »
Pour ceux qui ont raté la récente diffusion sur France 5 du documentaire « Guerre dans les télécoms, les quatre couleurs du capitalisme », de François Rabaté et Jean-Baptiste Diebold, ou ceux qui souhaitent le revoir, voilà un lien vers ce feuilleton haletant de 70 minutes, qui explore le monde des télécoms à la française.