C’est au tour de Gartner de communiquer sur la thématique de la destruction des emplois liée à l’automatisation. Le cabinet tord le cou à l’idée selon laquelle ne disparaîtraient que les emplois qui demandent le moins de compétences : les métiers à haute qualification (médecins, avocats, professions de l’IT) sont également menacés, et ce à horizon 5 ans !
Source : IT, avocats ou médecins, l’IA piquera votre job d’ici 5 ans
Un décret publié au Journal officiel autorise désormais les Français et les Françaises qui font renouveler leurs cartes d’identité à refuser la numérisation et l’enregistrement de leurs empreintes digitales dans le fichier TES.
Source : Fichier TES : vous pouvez désormais refuser l’enregistrement de vos empreintes digitales
Les trois opérateurs ont saisi le tribunal de commerce de Paris pour réclamer des réparations à Orange, auxquels ils reprochent des pratiques anticoncurrentielles sur le marché entreprises.
Les concurrents de l’opérateur historique lancent donc les grandes manœuvres, concomitamment à la consultation de l’Arcep sur la possible ouverture du réseau d’Orange aux petits » opérateurs du marché B2B, mesure soutenue en début de semaine par l’Autorité de la Concurrence via un communiqué.
Source : Trois opérateurs réclament 2,7 milliards d’euros à Orange
Un rappel des propositions en matière de numérique du nouveau Président.
L’opérateur a présenté en comité central d’entreprise un projet de déménagement de son siège social actuel pour s’installer à partir de 2020 dans un vaste complexe abritant 54 000m² de bureaux à Issy-les-Moulineaux. Dans ce scénario, deux autres sites parisiens disparaîtraient également, environ 2200 collaborateurs au total étant amenés à faire leurs cartons.
Ce projet va faire l’objet de discussions avec les représentants du personnel, qui doivent donner leur avis, de nombreuses voix, dont celle de la CFE-CGC Orange, s’élevant déjà pour critiquer l’opération.
D’après Sébastien Crozier, « il y a un consensus pour considérer que ce n’est pas un bon projet ». D’une part, il juge que la localisation des nouveaux locaux va globalement accroître les temps de transport des salariés, ce qui pèsera, selon lui, sur leur efficacité. D’autre part, il se montre méfiant sur l’augmentation de la taille des open spaces. Et surtout, il dénonce le système de bureaux partagés, jusqu’ici envisagé « dans des proportions inacceptables ».
Des élus du département de la Lozère estiment que l’entretien par Orange du réseau de téléphonie fixe du département souffre de trop nombreuses carences, et accusent l’opérateur de ne pas remplir sa mission de service universel.
La panne qui vient d’affecter durant 15 jours les 300 habitants de la commune de Saint-Sauveur de Peyre, privant notamment plusieurs personnes âgées de l’usage de leur système de téléalarme, est la goutte d’eau qui a fait déborder le vase. Le maire de cette commune a déposé plainte pour « mise en danger délibérée de la vie d’autrui par négligence ». Son député entend élargir ce mouvement à tout le département, et prépare une plainte pour « non-assistance à personne en danger ».
On le sait, Orange prépare la fin de la téléphonie fixe, mais le calendrier mis en place prévoit un arrêt progressif du service RTC… à partir de 2021, et pas avant ! En tout cas pas avant que toutes les zones de France soient éligibles à des services de remplacement, basés sur l’ADSL ou la fibre.
Source : Lozère : des élus se plaignent de “l’abandon” par Orange du réseau fixe
En pleine transformation digitale, l’opérateur téléphonique espagnol a deux priorités : se connecter à l’écosystème mondial de l’innovation en allant au-delà de son cœur de métier, et tirer parti des données qu’il collecte dans le cadre de l’utilisation de son réseau par ses clients, en veillant à respecter la vie privée de ces derniers. Pour en savoir plus, voici un court reportage effectué au siège de la société à Madrid.
Source : Avec Wayra, Luca et Aura, Telefonica veut se réinventer au-delà des télécoms
C’est en tout cas l’estimation terrifiante du président américain de la Banque mondiale, Jim Yong Kim, qui évoque notamment des taux de destruction d’emplois de 85% pour l’Ethiopie, mais aussi 77% pour la Chine ! Si nous ne disposons malheureusement pas du détail des sources d’où il tire ses prévisions, voilà cependant de quoi alimenter encore le débat sur l’impact de la robotisation sur le marché du travail.
Source : Robots : les propos alarmants de la Banque mondiale sur l’emploi
La période post-élection s’annonce compliquée à négocier pour les syndicats de salariés, leur position n’étant pas acquise dans les dispositifs imaginés par les deux candidats encore en lice pour présidence : Marine Le Pen plaide pour ce qu’elle appelle une « véritable liberté syndicale », susceptible de permettre à de nouvelles organisations d’émerger et, donc, de réduire l’influence de celles déjà en place. Emmanuel Macron entend, pour sa part, réformer le code du travail par ordonnances et renouveler le dialogue social en donnant la priorité aux négociations d’entreprises ou de branches.
Voici un débat autour de cette question entre Véronique Descacq, Secrétaire générale adjointe de la CFDT, François Hommeril, Président de la CFE-CGC, et Catherine Perret, Secrétaire nationale de la CGT en charge de la formation initiale et professionnelle.
Nozha Boujemaa, spécialiste de la science des données et directrice de recherche à l’Institut national de recherche en informatique et en automatique (Inria), a été chargée en décembre 2016, dans le cadre de la Loi pour une République numérique, de lancer la plate-forme TransAlgo. Dans cette interview, elle donne plus de détails sur ce projet visant à garantir la transparence et la responsabilité des algorithmes et de l’utilisation des données.
Source : O21 : « La transparence des algorithmes relève des droits civiques »
Les frais de roaming tireront leur révérence en Europe le 15 juin prochain, mais les clients de l’opérateur historique et de Sosh pourront profiter de cette suppression dès le 18 mai.
Source : Orange anticipe d’un mois la fin des frais de roaming en Europe
Spécialisée dans la vente en ligne de produits en gros, la start-up américaine Boxed a investi plusieurs millions de dollars pour automatiser les opérations de collecte et d’emballage de son principal entrepôt. Mais cette transformation s’est par ailleurs accompagnée d’un vaste plan de formation pour maintenir les 115 emplois attachés à ce centre de logistique.
Source : Dans cette start-up e-commerce, robotisation n’est pas synonyme de chômage
La technologie permettant de suivre à la trace un téléphone mobile grâce à des ultrasons existe depuis quelques années. Si plusieurs entreprises affirment l’utiliser sous une forme ou sous une autre, elle reste encore relativement confidentielle. Des chercheurs allemands viennent cependant de publier une étude portant sur son utilisation réelle et ses impacts sur la vie privée.
Engagées depuis deux ans, les discussions pour renouveler le cadre de la chronologie des médias ont débouché sur une impasse. Le Centre national du cinéma et de l’image animée (CNC), qui avait relancé les négociations, jette l’éponge « et laisse ce dossier brûlant au prochain gouvernement ».
