Marché B2B : l’Arcep épingle Orange

Décidé à favoriser l’émergence de concurrents sur le marché B2B, dominé par un duopole constitué d’Orange (beaucoup) et de SFR (un peu), l’Arcep vient d’épingler l’opérateur historique. Il lui reproche de ne pas « respecter ses obligations de non-discrimination et de transparence en matière d’accès à ses infrastructures de génie civil », nuisant ainsi aux affaires de ses concurrents alternatifs.

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Source : Télécoms d’entreprise : le régulateur épingle Orange

SFR souhaite supprimer 5 000 emplois, soit un tiers de ses effectifs

Selon nos informations, la directrice des ressources humaines du groupe a confirmé, mardi, que le groupe avait pour objectif de ramener l’effectif de 14 300 à 9 000 salariés d’ici la fin 2017.

Source : SFR souhaite supprimer 5 000 emplois, soit un tiers de ses effectifs

Patrick Drahi ne tiendra donc pas les engagements qu’il avait pris lors du rachat de SFR… et la demande de vigilance formulée l’an dernier à l’État par la CFE-CGC, au travers d’une lettre conjointe des syndicats d’Orange et de SFR, n’a visiblement pas été prise au sérieux.

Comment prétendre prôner le dialogue social au travers d’une « Loi Travail » quand il est foulé aux pieds tous les matins, toujours au détriment des salariés qui produisent la richesse ?

L’emploi dans les télécom est laminé par une concurrence féroce, impulsée par une idéologie destructrice, défendue par Bruxelles, mais jamais remise en cause par nos gouvernements nationaux, même quand ils se prétendent « sociaux démocrates ».

Comment envisager d’inverser la courbe du chômage si l’État et le régulateur des télécoms ne se préoccupent pas davantage de maintenir les emplois existants dans ce secteur ? Rappelons que chez Orange aussi, la décrue des emplois est vertigineuse, même si elle intervient sans licenciement de masse.

Comment faire entendre enfin l’urgence de changer de paradigme économique pour enrayer une situation de plus en plus préoccupante ?

Le chômage poursuit obstinément sa croissance, écartant toujours plus d’actifs de la vie économique et sociale de notre pays. Quant aux personnels en activité, ils sont mis sous pression, à la fois par l’intensification du travail (car ce n’est pas le volume de travail qui baisse, mais la voracité pour le profit qui est à l’œuvre), et la constante menace de se retrouver demain exclu du jeu.

Comment ne pas voir que c’est un jeu perdant/perdant, pour les comptes sociaux de la nation, pour la consommation, pour la qualité des produits et services fournis aux clients finaux, pour la capacité d’innovation des entreprises françaises, et donc au global pour la croissance ? Quand nos gouvernements et nos régulateurs enrayeront-ils cette infernale spirale de l’échec annoncé ?

 

Orange riposte à la stratégie de SFR en s’associant à Canal+ pour une offre commune

« Orange a plein de choses à échanger avec Vivendi », avait récemment affirmé Stéphane Richard. Une « prédiction » qui n’a pas tardé à se vérifier, avec une première offre commune, dévoilée hier, qui permettra à certains abonnés fibres d’Orange de bénéficier sans surcoût d’un bouquet de chaînes payantes de CanalSat.

Avec ce partenariat, Vivendi trouve un moyen, sinon d’accroître sa base d’abonnés, tout au moins d’améliorer la distribution de ses contenus, tandis que l’opérateur riposte à la stratégie de convergence entre médias et télécoms de SFR.

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Source : Canal+ et Orange s’associent pour une offre commune

Verizon rachète Yahoo! pour près de 5 milliards de dollars

Avec cette acquisition, l’opérateur américain Verizon met la main sur les nombreux services en ligne de Yahoo! (mail, actualités, finance, etc.), sur son moteur de recherche, sur sa régie publicitaire et sur ses biens immobiliers.

Après le rachat d’AOL et de la majeure partie des activités publicitaires de Microsoft, Verizon poursuit sa stratégie de diversification dans la publicité en ligne, censée compenser la stagnation de son chiffre d’affaires dans le mobile.

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Source : Yahoo! vend son cœur de métier à Verizon pour 4,4 milliards d’euros

Loi Travail : ce qui va concrètement changer pour les entreprises et leurs salariés

Après un débat de plusieurs mois, la loi Travail a été définitivement adoptée hier par l’Assemblée nationale via un troisième recours à l’article 49.3 de la Constitution. Le feuilleton n’est cependant peut-être pas terminé, divers groupes de parlementaires de tous bords ayant déjà saisi le Conseil constitutionnel. En attendant que ce dernier se prononce, voici la liste des principaux modifications du droit du travail apportées concrètement par cette loi.

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Source : Loi Travail (Loi El Khomri) : ce qu’elle va changer pour vous

La Cnil met en demeure Microsoft pour que Windows 10 arrête de traquer votre vie privée

Dès le lancement de Windows 10, durant l’été 2015, tous les spécialistes avaient dénoncé la propension du système d’exploitation de Microsoft à aspirer les données personnelles de ses utilisateurs.
Un an plus tard (!), la CNIL vient de se pencher sur la question et a constaté plusieurs « graves manquements » : des données collectées non pertinentes ou excessives, une absence de demande de consentement des utilisateurs pour le ciblage publicitaire, une absence d’information et de possibilité de s’opposer au dépôt de cookies et, cerise sur le gâteau, un transfert des données personnelles aux Etats-Unis se basant sur le Safe Harbor, accord invalidé par la Cour de Justice de l’Union européenne en octobre 2015 (au profit du Privacy Shield) !
Le régulateur a donc mis en demeure Microsoft de mettre fin sous trois mois à ces traitements illicites de données personnelles. Cependant, en cas de refus, le risque encouru par la société de Redmond reste limité, la Cnil ne pouvant pas infliger d’amende supérieure à 150 000 euros…

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Source : Windows 10 : la Cnil donne 3 mois à Microsoft pour être moins intrusif

Etat d’urgence : Vers une autorisation de la copie des données privées lors des perquisitions administratives [mise à jour]

La prolongation de l’état d’urgence suite aux tristes évènements de Nice va s’accompagner d’un retour des perquisitions administratives sans autorisation d’un juge, supprimées lors de la dernière prolongation. Le texte présenté inclut un volet informatique, relatif à la copie des données privées, qui avait été censuré par le Conseil constitutionnel en février dernier et qui a été amendé depuis : en cas d’infraction constatée lors d’une perquisition administrative, la police aura le droit de copier les données contenues dans les ordinateurs et téléphones présents sur les lieux (ou de saisir ces derniers si la procédure s’avère trop longue). Exit cependant la possibilité d’accéder à toutes les données du cloud associées à ces terminaux, disposition qui avait été retoquée par le Conseil Constitutionnel. Le texte prévoit également la possibilité pour les services de police d’accéder à toutes les données du cloud associées à ces terminaux, disposition qui avait pourtant été retoquée par le Conseil Constitutionnel…

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Source : Etat d’urgence : la police pourra bien copier des données trouvées dans le Cloud

Grâce à Pokemon Go, Nintendo explose (virtuellement) en Bourse

Ou comment le spécialiste du jeu vidéo qui avait raté le train du mobile a vu le cours de son action multiplié par 2 (!) en un peu plus d’une semaine, suite au lancement et au succès phénoménal de Pokemon Go, jeu qu’il n’a même pas développé.

Le récent rebond de l’action Nintendo semble excessif s’il est fondé uniquement sur les espoirs de bénéfices tirés de Pokemon Go. Le jeu peut cependant avoir des implications pour les titres ultérieurs et pour l’industrie des jeux mobiles dans son ensemble.

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Source : Pokemon Go, la belle affaire de Nintendo
+ (bonus pour les plus 30 ans) : L’article à lire si vous n’avez rien compris à « Pokémon Go »

Nouveau monde, nouvelles règles

« Ce qui est bon pour General Motors est bon pour l’Amérique », entendait-on dans les années 1950. Plus d’un demi-siècle plus tard, il conviendra de notre côté de l’Atlantique de dire : « Ce qui est bon aujourd’hui pour la FNAC sera peut-être bon demain pour Canal+, G7, AccorHotels ou d’autres. » Car en annonçant en cette mi-juillet qu’elle autorisait le rachat de Darty par la FNAC et qu’elle n’exigeait, pour valider cette OPA, que le nouvel ensemble ne cède qu’une poignée de magasins à des rivaux et non plusieurs dizaines comme certains s’y attendaient, l’Autorité de la concurrence a admis que la révolution numérique entamée il y a une vingtaine d’années n’était plus un phénomène marginal mais bien un élément central de la vie des entreprises comme des consommateurs.

Source : Nouveau monde, nouvelles règles

La prise en compte du commerce électronique par l’Autorité de la Concurrence pour évaluer un marché avant de valider une opération de fusion-acquisition est une première. D’importance, comme le souligne cet édito des Échos.

Privacy Shield : un « bouclier » troué à refuser !

Le vendredi 8 juillet, les États membres ont approuvé la décision d’adéquation et ont ainsi ouvert la voie à l’adoption du Privacy Shield par la Commission européenne qui doit avoir lieu mardi 12 juillet. La Quadrature du Net ne peut que déplorer cette précipitation qui a forcé les États membres à analyser et à adopter le texte en seulement une semaine et ce alors même que les CNIL européeennes ne se réuniront que le 25 juillet pour évaluer si leurs attentes et leurs réserves ont été prises en compte.

Source : Privacy Shield : un « bouclier » troué à refuser ! | La Quadrature du Net

La position de la Quadrature du Net sur les nouvelles dispositions de transfert des données personnelles des citoyens européens vers les entreprises américaines, telles Facebook ou Google.

France Télévisions va supprimer 500 postes d’ici à 2020

Après les télécoms, voilà que les médias s’y mettent aussi ! Sommée de réduire les dépenses de France Télévisions de 150 millions d’euros d’ici à 2020, sa présidente, Delphine Ernotte, mise sur des mesures d’économies à hauteur de 70 millions d’euros, une réduction de 20 millions d’euros des coûts de structure et… sur une économie de 50 millions d’euros grâce à la suppression de 500 postes via le non-remplacement d’un départ à la retraite sur deux.

Source : France Télévisions va réduire ses effectifs

L’UE accuse à nouveau Google d’abus de position dominante

Après l’avoir épinglé en avril dernier, La Commission européenne continue d’enquêter sur les éventuels abus de position dominante de Google. Elle vient d’accuser le géant américain de violation présumée des règles concurrentielles européennes dans le cadre de ses pratiques publicitaires et de son service de comparaison de prix.

Une nouvelle pas complètement surprenante quand on lit l’article précédent

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Source : L’UE accuse à nouveau Google d’abus de position dominante

Lancement de Molotov, la plateforme qui veut « révolutionner » la télévision

35 chaînes, regardables en direct ou en différé, sont disponibles dans la version gratuite de Molotov.tv, qui se présente sous la forme d’une application pour ordinateur, smartphone, tablette ou téléviseur connecté.

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Sources :
Le pari de Molotov.tv
Les 5 ingrédients du cocktail Molotov.tv pour changer votre manière de regarder la télé

Opérateurs européens : un changement de réglementation sur la neutralité du Net ou bien… pas de 5G

Début juin, le Berec, organe européens réunissant les régulateurs des communications électroniques des différents pays avait dévoilé des « lignes directrices » censées garantir la neutralité du Net sur le continent européen. Mécontents de sa volonté d’encadrer les pratiques de « zero rating », pratique consistant à ne pas comptabiliser dans le décompte de la consommation des données l’accès à un service spécifique, une vingtaine de poids lourds des télécoms européens, dont Orange, ont signé un manifeste. Si le cadre réglementaire n’est pas assoupli, ils menacent les autorités de l’UE de retarder leurs investissements dans la 5G, technologie qui, selon eux, remet en cause de facto tous les préceptes de la neutralité du Net.

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Sources :
Neutralité du Net : les opérateurs européens font du chantage à la 5G
Orange confirme et menace : pas de 5G possible avec la neutralité du net